Consiste en apoyar al ejecutivo a través de la técnica de Coaching, para que refuerce y desarrolle las competencias que requiere su función. *Algunos de los beneficios del proceso de coaching son:
Mejorar el desempeño.
Desarrollar competencias
Coach certificados
Favorecer el cambio de actitud.
Responsabilizar a la persona de su desarrollo
Mejorar la Inteligencia emocional.
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